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NOMBRE COMPLETO: Elysian Stewartt
EDAD: 25
LUGAR DE NACIMIENTO: Brooklyn, New York.
NACIONALIDAD: Estado Unidense
SEXO: Hombre
PADRES: Michael Stewartt es mi padre, nacido en Miami, Florida. Mi padre siempre fue una persona honrada y trabajadora, siempre me enseño los valores de la vida y algo que siempre me marcó de el fue si quieres conseguir algo, la mayoria de veces es a las malas. Siempre pasaba casi todo el día trabajando en una empresa petrolera, nunca llegamos a ser pobres, pero nos costaba bastante vivir, la explotacion laboral y los malos sueldos fueron un problema presente casi toda mi infancia. Luego de unos años comenzamos a ganar más dinero y pudimos vivir mejor, fue una etapa dificil pero la supere con mi padre. Mi madre, Maria Bradford, no la conocí, murió cuando yo tenia 6 meses de nacido, fue dificil para mi padre, pero nunca llegue a tener un vinculo con ella.
APARIENCIA FÍSICA: Elysian es de 1.81 CM, tiene cabello corto de color negro, una barba redondeada, ojos azules, es alguien que viste elegante. Tiene mucho gusto por la ropa.
PERSONALIDAD: Elysian es alguien tranquilo, a pesar de haberse criado en un barrio complicado, siempre mantuvo su postura, nunca fue por malos pasos y siempre supo salir adelante. Es carismatico y amable, no le gusta tratar mal a la gente, ni mucho menos faltarles el respeto, es alguien que actua con tranquilidad y nunca tiene problemas de ira.
INFANCIA: Elysian tuvo una infancia complicada, criarse sin una mamá complico las cosas, la falta de dinero tambien era un problema, pero a pesar de eso su padre se esforzo lo maximo para sacar adelante a su hijo. Desde niño nunca fue problematico, siempre jugaba con los demas niños del barrio y se alejaba de las malas influencias.
JUVENTUD: Elysian en su juventud siempre quiso mantenerse por el buen camino, y así fue, tuvo una mala etapa en la que casi cae en los malos pasos, la droga que rondaba por el barrio, y el dinero facil eran el atractivo perfecto para el, a pesar de pasar un mal momento economico nunca se metió a eso, se mantuvo tranquilo y asi sin tener algun problema.
ACTUALIDAD: Elysian actualmente vive en tranquilidad, no tiene problemas economicos y le gusta pasar tiempo con su perro en su departamento, se gana la vida trabajando de seguridad, le gusta ese empleo, es un poco riesgoso ya que los asaltos a camiones blindados son bastantes, pero a el eso no le saca la tranquilidad.
EDUCACIÓN: Estudios primarios y secundarios completos. Estudios a administracion de empresas y cursos completos de policia.
@eithannievas2
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¡Bienvenidos/as, estimados lectores!
Bienvenidos al foro del SA State Parks Services, un proyecto diseñado para ofrecer una experiencia de roleplay inmersiva centrada en la gestión, conservación y operación de los parques estatales. Este proyecto tiene como objetivo crear un entorno único donde los usuarios puedan involucrarse en la administración y el cuidado de las áreas naturales más emblemáticas del estado.
La facción está principalmente basada en el California Department of Parks And Recreations, más conocido como “California State Parks” y el “California department of Fish y Wildlife”. A tener en cuenta que realmente al estar basada, no será tal cual como lo es en la vida real. Se utilizará material e inspiración y se adaptará al servidor.
El SA State Park Service es una entidad dentro del sistema de parques estatales de San Andreas, cuya misión es gestionar, proteger y preservar las áreas naturales y culturales asociadas con la región. Este servicio está involucrado en el cuidado y mantenimiento de diversos parques y áreas naturales en el estado de San Andreas.
Los parques administrados por este servicio son un destino excelente para los amantes de la naturaleza, el senderismo y la observación de la vida silvestre, y tienen como objetivo promover la educación y la conciencia sobre los riesgos sísmicos y geológicos en la región.
A través de este servicio, los visitantes pueden explorar diferentes áreas recreativas y disfrutar de actividades al aire libre, como caminatas, acampadas y recorridos educativos gestionados por el SA State Park Service.
La misión del SA State Park Service es la preservación integral de sus ecosistemas y recursos naturales, garantizando la conservación de la biodiversidad para las generaciones presentes y futuras. A través de prácticas de manejo sostenible, el parque busca equilibrar el disfrute recreativo con la protección del medio ambiente. Promovemos una experiencia educativa y transformadora para nuestros visitantes, fomentando el respeto profundo por la naturaleza mediante actividades que favorezcan el bienestar físico, mental y social de todos. Nos comprometemos a ser un centro de aprendizaje ambiental donde, a través de la interpretación de la flora, fauna, geografía y cultura local, los visitantes se conecten con la naturaleza de manera respetuosa y responsable.
La visión del SA State Park Service es consolidarse como un referente nacional e internacional en la conservación ecológica, en la educación ambiental y en el ecoturismo sostenible. Aspiramos a ser un modelo de equilibrio entre el desarrollo recreativo y la protección ambiental, creando un espacio único que promueva el respeto hacia el entorno natural, la biodiversidad y las comunidades locales. Buscamos ser un lugar donde el conocimiento y la experiencia de la naturaleza se fusionen, ofreciendo a los visitantes una oportunidad para disfrutar de actividades al aire libre que generen una conexión duradera con la tierra y promuevan un compromiso activo en la conservación de nuestros recursos naturales. A través de la innovación en la gestión ambiental y la colaboración con diversas entidades y la comunidad, queremos asegurar que el Parque Estatal de Los Santos sea un legado vivo de sostenibilidad y conciencia ecológica para las futuras generaciones.
Fase Uno (Reclutamiento)
Recruit (1): Tareas: Participar en sesiones de orientación, aprender sobre la misión y visión de los parques, y familiarizarse con los protocolos de seguridad. Responsabilidades: Asistir a capacitaciones básicas sobre conservación, manejo de recursos naturales y atención al visitante.
Cadet Trainee (1): Tareas: Realizar recorridos en el parque bajo supervisión, aprender sobre flora y fauna locales, y asistir en actividades de limpieza y mantenimiento. Responsabilidades: Colaborar en la preparación de materiales educativos y asistir a eventos comunitarios.
Fase Dos (Ranger Officers)
Ranger Officer I (2): Tareas: Realizar patrullajes diarios, gestionar la seguridad de los visitantes, y responder a consultas y quejas. Responsabilidades: Educar a los visitantes sobre las normas del parque, participar en actividades de conservación, y reportar cualquier incidente o situación irregular.
Ranger Officer II (3): Tareas: Coordinar y llevar a cabo programas educativos y talleres sobre conservación y recreación responsable. Responsabilidades: Supervisar a cadetes y Ranger Officer I, gestionar el inventario de equipos, y asistir en la planificación de eventos especiales.
Ranger Officer III (4): Tareas: Liderar proyectos de restauración ecológica y coordinar esfuerzos de conservación con otras agencias. Responsabilidades: Proporcionar formación y apoyo a oficiales de menor rango, participar en la elaboración de informes sobre el estado del parque, y desarrollar nuevas iniciativas para el manejo de recursos.
Fase Tres (Warden)
Warden (5): Tareas: Supervisar las operaciones diarias, gestionar la respuesta a emergencias, y asegurar el cumplimiento de las regulaciones del parque. Responsabilidades: Mantener registros de incidentes, desarrollar y actualizar protocolos de seguridad, y coordinar con equipos de rescate y emergencia.
Warden I (6): Tareas: Implementar programas de capacitación para el personal y evaluar el desempeño de los ranger y cadetes. Responsabilidades: Establecer metas de conservación a corto y largo plazo, y gestionar la asignación de recursos para proyectos específicos.
Warden II (7): Tareas: Dirigir iniciativas de investigación y monitoreo del ecosistema, y colaborar con investigadores externos. Responsabilidades: Desarrollar estrategias para la gestión sostenible del parque, y representar al parque en reuniones y conferencias sobre conservación.
Warden III (7): Tareas: Actuar como enlace entre la dirección del parque y el personal operativo, y participar en la planificación estratégica de largo plazo. Responsabilidades: Evaluar el impacto de programas y políticas, y liderar esfuerzos de sensibilización comunitaria sobre la conservación.
Fase Cuatro (Supervisores)
Supervisor I (8): Tareas: Supervisar y coordinar las actividades de un equipo de ranger, y garantizar el cumplimiento de los estándares operativos. Responsabilidades: Realizar reuniones regulares con el equipo, evaluar el progreso de proyectos y resolver conflictos.
Supervisor II (8): Tareas: Administrar múltiples equipos en distintas áreas del parque y coordinar proyectos interdisciplinarios. Responsabilidades: Trabajar con la dirección en la planificación y ejecución de iniciativas de conservación, y gestionar presupuestos y recursos.
Supervisor Staff (9): Tareas: Desarrollar e implementar programas de desarrollo profesional para el personal, y evaluar las necesidades de capacitación. Responsabilidades: Asegurar un ambiente de trabajo positivo y productivo, y proponer mejoras en los procedimientos operativos.
Superintendent Staff (9): Tareas: Administrar todos los aspectos operativos del parque, incluyendo finanzas, recursos humanos y planificación de proyectos. Responsabilidades: Reportar directamente a la dirección del parque, desarrollar políticas de gestión ambiental y representar al parque en foros públicos.
Fase Cinco (Executive Staff)
Executive Staff (10): Tareas: Participar en la toma de decisiones estratégicas y en la formulación de políticas para todos los parques del estado. Responsabilidades: Desarrollar relaciones con organizaciones no gubernamentales y otras agencias, y gestionar la comunicación pública y la defensa de los intereses del parque.
Director (10): Tareas: Supervisar la administración general de todos los parques estatales, y establecer la visión y misión del sistema de parques. Responsabilidades: Liderar la planificación estratégica a largo plazo, asegurar la financiación y los recursos para los proyectos de conservación, y fomentar la colaboración entre comunidades y el parque.
La State Parks Task Force Enforcement Division es una unidad de operaciones tácticas dentro del SA State Park Service, encargada de la aplicación de las leyes y normativas en todo el parque. Como una "task force", esta unidad se especializa en intervenciones rápidas y efectivas ante situaciones de alto riesgo y en la gestión de situaciones críticas dentro del parque, como enfrentamientos o delitos graves. Su enfoque es garantizar la seguridad pública, prevenir y responder ante incidentes ilegales, y proteger el entorno natural del parque.
La Air and Sea Support Division del SA State Park Service tiene la responsabilidad de proporcionar apoyo aéreo y marítimo para operaciones de rescate, vigilancia y control de actividades ilegales dentro del parque y sus áreas cercanas. Con su acceso a helicópteros, aviones y embarcaciones, esta división juega un papel crucial en la respuesta rápida ante emergencias y en la supervisión de las zonas más inaccesibles del parque.
La State Parks Traffic Division es responsable de gestionar el tráfico dentro del SA State Park Service, asegurando que las normativas viales sean respetadas por los visitantes del parque y que la circulación de vehículos no interfiera con la seguridad y el disfrute del entorno natural. Esta división también juega un papel clave en la regulación del estacionamiento y la prevención de accidentes de tráfico.
Nuestra estación principal de Vinewood, Beaver Bush, está estratégicamente situada para servir eficientemente a los parques y áreas protegidas de la región. Se encuentra justo al norte de Vinewood Hills.
Esta ubicación permite a los Rangers y Wardens un acceso rápido tanto a áreas urbanas como a las zonas naturales que requieren supervisión y protección. Además, la estación cuenta con espacios dedicados para reuniones, equipamiento especializado y zonas de descanso para el personal.
La oficina ubicada en Raton Canyon es una instalación pequeña pero funcional, diseñada para brindar apoyo a los Rangers y Wardens que patrullan esta área remota. Está situada cerca de la entrada principal del cañón, a un costado del sendero que conecta con las rutas principales de la reserva.
Zona de Patrullaje Rangers (Verde) Descripción: Áreas naturales protegidas que incluyen la mayor parte de los bosques y senderos de Vinewood Hills, Raton Canyon, y alrededores. Responsabilidad: Supervisión de senderos, fauna, flora y prevención de actividades ilegales como caza furtiva o acampadas no autorizadas. Actividades: Respuesta a emergencias, mantenimiento de senderos y contacto directo con visitantes.
Zona de Patrullaje Wardens (Azul Claro) Descripción: Áreas con jurisdicción enfocada en ríos, lagos, y reservas cercanas a cuerpos de agua, incluyendo la cuenca del Lago Alamo. Responsabilidad: Regulación de actividades pesqueras, monitoreo de la calidad del agua y control de especies invasoras. Actividades: Inspección de embarcaciones, permisos y educación ambiental para visitantes en áreas acuáticas.
Zona de Patrullaje AIR + SEA (Dorado) Descripción: Regiones que requieren vigilancia aérea o marítima, abarcando la costa oeste, áreas marinas protegidas y aguas jurisdiccionales. Responsabilidad: Monitoreo de actividades ilegales en el mar, como pesca no regulada, contrabando, y rescates acuáticos. Actividades: Coordinación con equipos de rescate y apoyo aéreo a otras zonas.
Zona de Patrullaje Compartido (Marcadores Rojos) Descripción: Áreas estratégicas de coordinación, ubicadas cerca de estaciones principales o puntos de alto tránsito.
Jurisdicción Marina (Líneas Punteadas) Descripción: Toda la costa y áreas acuáticas alrededor de San Andreas. Responsabilidad: Operaciones marítimas y vigilancia en aguas protegidas, asegurando el cumplimiento de leyes ambientales y pesqueras.
Estación Principal y Oficinas Estación de Vinewood Beaver Bush: Marcada con un triángulo azul, es la base operativa principal del equipo de SA State Park Service. Oficina de Raton Canyon: Una instalación pequeña cercana a los senderos, no marcada en este mapa pero localizada en la región del cañón.
La Academia del SA State Park Service es un proceso integral de formación para aquellos interesados en convertirse en rangers de los parques estatales. El proceso está dividido en tres fases que incluyen tanto formación teórica como práctica, y evaluaciones físicas y cognitivas para asegurar que los cadetes estén completamente preparados.
Fase I: Formularios, Entrevista y Aptitud Física
La Fase I marca el comienzo del proceso académico. En esta etapa, los recruits deben completar una serie de formularios de inscripción que recopilan información personal, historial laboral y antecedentes. Una vez aprobados en esta fase, los aspirantes avanzan a la siguiente etapa: la entrevista. En esta entrevista, se evalúan sus motivaciones, habilidades interpersonales y aptitudes para desempeñar el trabajo.
Fase II: Clases Teóricas y Prácticas
Durante la Fase II, los recruits, que han sido seleccionados en la Fase I, comienzan una capacitación más profunda y especializada. En esta fase, los cadetes deben asistir a una serie de clases teóricas que cubren temas esenciales, como las leyes y regulaciones ambientales, manejo de fauna y flora, primeros auxilios, procedimientos de seguridad, y otras técnicas.
Fase III: Capacitación Final y Evaluación
La Fase III es la etapa final del proceso académico, donde los Cadet's Trainee se someten a una evaluación intensiva que incluye pruebas prácticas y teóricas. Durante esta fase, los Cadet's Trainee deben demostrar su capacidad para manejar diversas situaciones de forma efectiva. Esto incluye simulaciones de emergencias, control de multitudes, atención al público y manejo de situaciones de riesgo.
Finalmente, aquellos cadetes que superen exitosamente todas las evaluaciones recibirán su nombramiento oficial como RANGERS y estarán listos para comenzar su carrera profesional en los parques estatales.
Queremos agradecer sinceramente tu tiempo e interés en conocer más sobre este proyecto. Como habrás notado, hemos evitado incluir relleno innecesario y nos hemos enfocado en presentarte la información más relevante de manera clara y directa. No hemos añadido fotografías o detalles que solo sirvan para extender el contenido sin aportar valor. Nuestro objetivo ha sido compartir un proyecto concreto y bien fundamentado, donde cada parte tiene un propósito claro y cada decisión fue tomada con el fin de impactar positivamente en la experiencia del rol dentro de GTAHub Andromeda.
Es posible que no hayamos incluido información detallada sobre algunas divisiones o estructuras internas para evitar el Meta Gaming (MG) y garantizar que la experiencia de los jugadores sea lo más inmersiva y realista posible. Queremos que cada aspecto del proyecto sea interactivo, sin que las mecánicas de juego se vean influenciadas por conocimientos que los personajes no deberían tener.
Este proyecto no solo abrirá nuevas oportunidades dentro del juego, sino que también transformará la manera en que los jugadores interactúan con el entorno y entre sí. Hemos trabajado para ofrecer un concepto sólido, innovador y, sobre todo, enriquecedor para la comunidad.
Ahora, queremos escuchar tu opinión. Tu feedback es crucial para mejorar y ajustar el proyecto de acuerdo a las necesidades y expectativas de la comunidad. Nos gustaría saber qué piensas sobre las ideas presentadas, qué aspectos consideras que podrían mejorar y qué oportunidades crees que podemos explorar.
Gracias por ser parte de este proceso. Estamos emocionados de recibir tus comentarios y seguir adelante con esta nueva gubernamental.
NOMBRE COMPLETO: Edwin Nowak
EDAD: 24 años
Fecha de nacimiento: 02/03/2000
LUGAR DE NACIMIENTO: California, USA.
NACIONALIDAD: Estadounidense.
SEXO: Hombre.
PADRES: Kyle Nowak, de 60 años, es un abogado, gran inspiración desde muy chico para Edwin, persona a la que siempre admiró por su trabajo.
Emily Wrights, de 58 años, desempleada, dedicada a la crianza de Edwin y de su hermano, mujer muy fuerte, también un gran ejemplo para Edwin.
APARIENCIA FÍSICA: Edwin mide 1,79cm, tiene ojos negros, cabello oscuro, de tez clara y de complexión atlética.
PERSONALIDAD: Edwin es un joven con una personalidad muy fuerte, un chico que siempre quiere aprender, con una ambición y una determinación muy fuerte, todo esto dado gracias a los valores aprendidos de sus padres, grandes ejemplos para él.
INFANCIA: Desde su infancia Edwin fue un chico con muchas ganas de aprender, siempre quiso saber el porqué de las cosas, en la primaria ya se podía notar las ganas que le ponía al estudio y así fue hasta terminar la misma, queriendo siempre responder las preguntas de los profesores, siempre con buenas notas, etc.
JUVENTUD: Una vez ingresado al secundario y siempre admirando a su padre, decidió seguir ciencias sociales, también seguía con buenas notas, demostrando el interés que ponía a cada uno de sus proyectos. Además de esto ayudaba mucho en la casa a su madre, ya sea saliendo a hacer las compras, haciendo las tareas de la casa, pero no siempre estaba dedicado al estudio, también le dedicaba tiempo a hacer deportes, desde chico le gustó mucho el fútbol, así que lo jugaba de vez en cuando con sus amigos.
ACTUALIDAD: Actualmente a sus 24 años, se graduó con honores y ahora continúa explorando nuevos proyectos, mientras ayuda en algunos trabajos a su padre. También se dedica a otras cosas, hace actividad física a diario y continúa ayudando en tareas de la casa cada vez que puede, mientras atraviesa un momento de su vida en el cual no tiene decidido que camino seguir, pero siempre con una gran convicción.
EDUCACIÓN: Secundario terminado en ciencias sociales. Especializado en justicia penal.
Un emprendedor visionario llamado Cayden Marlon decidió dar un paso en el año 2005. Inspirado por su amor por los vehículos de lujo y su deseo de proporcionar un servicio excepcional, fundó Raiderton Taxis, una empresa de transporte de lujo que rápidamente se ganó la reputación de ser la elección preferida para aquellos que buscaban un viaje exclusivo y cómodo. La reputación de Raiderton Taxis creció rápidamente, atrayendo a clientes adinerados y celebridades. La empresa se destacó por su atención al detalle, conductores profesionales y un servicio impecable. Cayden se aseguró de que cada viaje fuera una experiencia única, desde la recogida hasta la entrega, con un servicio personalizado que dejaba a los clientes satisfechos y ansiosos por volver.
Raiderton Taxis ofrece servicios de transporte privado en vehículos de alta gama donde el confort y la elegancia son unos de nuestros puntos fundamentales de la empresa. También, si usted usa uno de nuestros servicios, le ofrecemos dentro del vehiculo Wi-Fi, la libertad para seleccionar su emisora favorita, activar o desactivar el aire acondicionado y mas variedades de lujo.
Nuestra aplicación es la siguiente: https://discord.gg/pjggebJceQ
Emma es una chica de 21 años nacida en San Francisco mide 168 centímetros y pesa 56 kilos, de tez blanca y complexión delgada con atributos bien marcados producto del ejercicio constante que realiza, es de ojos azules como su madre y cabellera castaña con toques rojizos.
Sus padres son Sega Navarro y James Stewart, su madre Sega era una exitosa bailarina muy conocida por todos en la ciudad por la gran aptitud en el baile y su gran carisma, su padre James un calificado abogado, subdirector de un bufete de abogados, ambos se conocieron una tarde mientras Sega compraba ropa e iba caminando a su casa, James la vio y le ofreció llevarla en su coche, esta acepto y desde entonces comenzaron a verse en las fiestas donde Sega bailaba, poco a poco se fueron juntando cada vez más hasta que empezaron a salir y se mudaron a un piso céntrico en la ciudad, posteriormente y viendo que su amor era verdadero decidieron progresar en su relación, mudándose a una mansión donde poder formar una gran familia, James pidió matrimonio a Sega y no mucho después esta quedó embarazada de Andrew, su primer hijo, al enterarse en la empresa de baila donde trabajaba fue despedida quedando completamente destrozada al darse cuenta que la empresa a la cual había dedicado tantos años de su vida, para sacarla adelante, le daba la espalda en su mejor momento, James frustrado y preocupado por su esposa decidió dejar su puesto y mudarse con Sega a San Francisco para empezar de cero y formar su familia, a los dos años de mudarse, Sega quedo embarazada de su segunda hija Emma.
Emma es una chica amable y carismática siempre busca hacer el bien por los demás sin recibir nada a cambio, como su padre siempre le enseño, cualquier persona que la viera a simple vista podría apreciar que es algo tímida y reservada pero que al conocerla se puede apreciar lo buena persona que es. Heredo de su madre la capacidad de hacer sentir bien a los demás y apoyar a las personas sentimentalmente, lo cual no siempre resulta bien ya que los chicos terminan enamorándose de ella.
Creció a las afuera de San Francisco junto a su hermano mayor Andrew y amiga Chiara hija de la mejor amiga de su madre, los tres eran inseparables y siempre hacían travesuras juntos, debido a que ambas madres eran bailarinas en el pasado su ambiente siempre estuvo rodeado de música, provocando que el baile abundara en casa, producto de esto Emma asistió a las mejores academias de baile y música de la ciudad, logrando ser siempre la mejor, en referencia a los estudios si bien no tenía calificaciones excelentes, su hermano Andrew siempre la ayudaba para que sus notas fueras las suficientes para poder seguir haciendo lo que más amaba, el baile, su madre Sega siempre la acompañaba a las competencias de baile apoyándola a seguir adelante en su sueño de ser bailarina.
Cuando cumplió 14 años su mejor amiga Chiara desapareció de su vida sin decirle nada paso mucho tiempo buscándola sin éxito, dos años después a los pocos meses de haber cumplido 16 su vida dio un vuelco que jamás pensó que ocurriría su madre enferma gravemente dejándola en cama, con un tratamiento costoso el cual su padre apenas podría costear, poco después su padre quedo sin trabajo obligándolo a trabajar de lo que surgiera, a sus 17 años dejo la escuela y la academia de baile al igual que Andrew para poder trabajar y así pagar el tratamiento de su madre, aun que ella estuviera en contra, tuvieron que trasladarse desde su querida casa en las afuera de San Francisco para mudarse al centro de la ciudad en un piso cerca de donde su madre fue internada en el hospital, durante cuatro años trabajo en una cafetería debido a que no podía encontrar un lugar donde pudiera trabajar de su pasión sin ser sexualizada, durante uno de los trayectos a su trabajo encontró a su mejor amiga en la calle sola, la cual no veía hace más de 6 años, sin pensarlo la llevo a su casa para que le comentara los motivos por el cual se fue, luego de escuchar toda su travesía se hicieron la siguiente promesa entre lágrimas:
Durante dos duros años de trabajo Andrew, Chiara y Lucia lograron juntar el dinero para viajar a LS donde estaba segura de que sería la ciudad donde cumpliría su sueño junto a su mejor amiga, el cual es crear su propia empresa de bailarinas sabiendo que así mismo lograría el dinero suficiente para poder salvar a su madre y está dispuesta a hacer “lo que sea necesario” por lograrlo.
Continuara…
Habilidades:
Es muy talentosa en el baile y la música, logrando dejar impresionado a cualquiera con uno pocos pasos de baile. Debido a su dura vida es capaz de trabajar bajo presión de forma espectacular. Es muy leal, siempre fue leal con todos sus compañeros cercanos. Es muy generosa, siempre ayudo a quien lo necesito. Es una chica muy seria, siempre va a ir por el camino correcto y lo que debe hacer.
NOMBRE COMPLETO: Ethan Everett
EDAD: 21
PADRES: Michael Everett es mi padre, nacido en Miami, Florida. Mi padre siempre fue una persona honrada y trabajadora, siempre me enseño los valores de la vida y algo que siempre me marcó de el fue si quieres conseguir algo, la mayoria de veces es a las malas. Siempre pasaba casi todo el día trabajando en una empresa petrolera, nunca llegamos a ser pobres, pero nos costaba bastante vivir, la explotacion laboral y los malos sueldos fueron un problema presente casi toda mi infancia. Luego de unos años comenzamos a ganar más dinero y pudimos vivir mejor, fue una etapa dificil pero la supere con mi padre. Mi madre, Maria Delawere, no la conocí, murió cuando yo tenia 6 meses de nacido, fue dificil para mi padre, pero nunca llegue a tener un vinculo con ella.
APARIENCIA FÍSICA: Ethan es de 1.81 CM, tiene cabello corto de color negro, una barba redondeada, ojos azules, es alguien que viste elegante. Tiene mucho gusto por la ropa.
PERSONALIDAD: Ethan es alguien tranquilo, a pesar de haberse criado en un barrio complicado, siempre mantuvo su postura, nunca fue por malos pasos y siempre supo salir adelante. Es carismatico y amable, no le gusta tratar mal a la gente, ni mucho menos faltarles el respeto, es alguien que actua con tranquilidad y nunca tiene problemas de ira.
INFANCIA: Ethan tuvo una infancia complicada, criarse sin una mamá complico las cosas, la falta de dinero tambien era un problema, pero a pesar de eso su padre se esforzo lo maximo para sacar adelante a su hijo. Desde niño nunca fue problematico, siempre jugaba con los demas niños del barrio y se alejaba de las malas influencias.
JUVENTUD: Ethan en su juventud siempre quiso mantenerse por el buen camino, y así fue, tuvo una mala etapa en la que casi cae en los malos pasos, la droga que rondaba por el barrio, y el dinero facil eran el atractivo perfecto para el, a pesar de pasar un mal momento economico nunca se metió a eso, se mantuvo tranquilo y asi sin tener algun problema.
ACTUALIDAD: Ethan actualmente vive en tranquilidad, no tiene problemas economicos y le gusta pasar tiempo con su perro en su departamento, se gana la vida trabajando de seguridad, le gusta ese empleo, es un poco riesgoso ya que los asaltos a camiones blindados son bastantes, pero a el eso no le saca la tranquilidad.